イベント・セミナー

若手社員の定着・早期離職防止対策セミナー（育成担当者向け）

部下や後輩の育成について学びたい方、育成担当になったばかりの方にもおすすめの研修です。
ワークやディスカッションを通して、自身の成⾧にもお役立ていただけます。

育成担当者のための育成基礎理解とコミュニケーション実践講座

１日目　2026年7月22日（水）13:30～16:30/会場：Web会議ツール Zoom（カメラON／音声ON）　　
『育成担当者として知っておきたい役割と基本』

～教わる立場から育てる立場へ～

部下や後輩を持つ立場になり、「育成担当」と呼ばれるようになったものの、何を意識し、どのように関わればよいのか分からないと感じている方も多いのではないでしょうか。
本研修では、育成者に求められる役割や心構えを整理し、OJTの基本や育成の考え方を体系的に学びます。
これまで正式な育成研修を受ける機会がなかった方でも安心して育成に向き合える、土台づくりをすることを目的とします。

【内容】
①育成担当者の役割と立ち位置を理解する
②育成の基本構造を知る
③育成がうまくいく/いかなくなる典型パターン

２日目　2026年7月28日（火）13:30～16:30/会場：東京しごとセンター多摩　5階　501教室　
『部下や後輩の成長を促す育成コミュニケーション』

～「どう伝えるか」で育成は変わる　主体性を引き出す関わり方の実践～

部下や後輩への指導において、「言いづらい」「どう伝えたら納得してもらえるのか分からない」と悩む場面は少なくありません。
本研修では、部下や後輩の主体性を引き出す関わり方や、感情に左右されず事実をもとに伝える育成コミュニケーションを学びます。
教え過ぎず、考えさせる指導の考え方を理解し、現場で活かせる具体的な伝え方を身につけます。

【内容】
①人が動く仕組みを理解する(自己決定理論）
②教え過ぎない育成・質問で導く指導
③事実と感情を分けた育成コミュニケーション